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星火教育(集团)2016年校园招聘简章

来源:本站 发布时间: 2017-06-13 浏览量: 1172

 

招聘日期

具体时间

宣讲场地

面试场地

3月28日

9:00-12:00

学活206

/

3月28日

14:00-18:00

/

学活208

星火国际教育集团成立于2003年,立志成为具影响力的百年育人集团。

星火教育提出“知人善教、培养品质、引发成长动力”的教育理念,深入研究个性化教育、学习能力的开发和培养、家庭教育和前沿教育技术,始终提供最先进的教学产品和最优质的教学服务,帮助更多的学生获得更好的教育服务和发展机会,成为人生道路上的冠军。

星火教育集团在全国有27个分公司,107多个教学中心遍布东莞、佛山、顺德、中山、江门、惠州、湛江、珠海、无锡、常州、扬州、昆明、青岛、西安、合肥、长沙等城市。2008年获得风险投资,全国130个城市开办“星火学习交流会”,13年来培训学生超过20多万人次,被评为“最具影响力教育品牌”。星火教育自主研发的“引导教育模型”影响了各地无数的学生及家庭。

2010年星火与星火国际传媒集团成为战略合作伙伴,成立星火研究院,研发中学教辅13个系列100余品种。2011年与中国博瑞智教育集团成为战略合作伙伴,成立星火&博瑞智家庭教育研究院,专注于家庭教育、素质教育的研究及应用。

13年来,星火教育获得了社会各界的一致好评及认可。在今后,我们仍会秉承我们的愿景服务社会。

星火教育,心怀大梦,百年育人。

星火教育网址: http://www.xinghuo100.com

◆集团荣誉

新浪教育·2015全国课外教育五星金牌机构

信息时报·2014年最具综合实力教育品牌

广州日报·2014知名教育品牌评选课辅最佳师资奖

大国教育之声·2013中国最具综合实力教育集团

广州日报·2012年度华南金质教师团队

招聘职位:

1、预备中心校长

岗位职责:

1、为全国各地校区提供人才支持。

2、管理方向包括业务管理(如市场、销售、教务、教学)、团队建设;

3、发展方向:高级管理培训生-校区营销主管-分校校长-区域经理。

任职要求:

1、本科及以上学历的优秀应届毕业生,有丰富的社会实践经验或学校学生会协会工作经验;

2、具有良好的沟通协调能力与人际交往能力,形象气质佳,举止大方得体。

3、自我认知能力强,具有学习心态及一定的抗压能力,善于观察和分析问题。

岗位薪酬及福利:

1、薪酬:底薪+提成,底薪在5000-8000元之间,综合收入在12000以上。

2、VIP教师

职位描述:

1、负责对VIP学生进行程一对一、个性化的教学;

2、参与教务部和学校的教学研讨活动,积极配合本教务的教学工作;

3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。

职位要求:

1、本科以上学历,不限定专业;

2、教学方法新颖,授课条理清晰,教学活动安排恰当,课堂掌控能力突出;通晓学生心理,善于调动学生学习积极性;

3、热爱教育教学工作,细心,耐心,有较强的责任心和团队合作精神,能承受高压的工作。

薪酬:

平均月薪约5000-10000(年薪6-12万)。

3、小班教师

工作职责:

1、负责小班模式的教学工作;

2、参与教务部和学校的教学研讨活动,积极配合本教务的教学工作;

3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;

4、定时组织阶段性测验及制作培养方案和课程反馈,以检验学生本阶段学习效果。

任职要求:

1、本科或以上学历,专业不限;

2、乐于分享,具有丰富的表现力;

3、热爱教育,有支教或小班教学经验者优先;

4、在中小学各科竞赛、演讲、辩论比赛等获奖者优先。

薪酬:

平均月薪约8000—12000(年薪7-15万)。

4、教研成员

工作职责

1、负责分公司各科教学管理工作,总结学科教学理论,钻研教学业务,努力提高教师教学水平和教学质量;

2、负责打造教师成长体系,构建并完善教师培训体系,推动教师快速成长;

3、指导学科教师加强对学生良好学习方法、学习习惯、学习心理品质的培养;

4、健全学科试题资料库,进行教学质量的反馈与分析,做好教学调控;

5、设计并统筹实施学科教师的教学质量监控、产品质量追踪及教师评估体系并进行指导。

任职要求:

1、本科及以上学历,热爱教学研究工作;

2、熟悉初高中各科学科知识框架,具有扎实的教育学、心理学理论专业知识;

3、良好的组织计划及培训能力,良好的沟通协调能力及团队协作能力;

4、表达能力强,讲课条理清晰、注重互动、能因材施教;

5、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作。

薪酬:

平均月薪约8000—12000(年薪8-15万)。

5、         课程顾问/咨询师/教育顾问

工作职责:

1、为来访家长、学生提供咨询,达成课程销售;

2、根据公司业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案;

3、保持与已签约家长的良好关系,进行保单、续费、引导和推荐;

4、做好数据统计分析、协助班主任学科教师做好学生学习管理工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,男女不限;

2、形象气质佳,成熟、自信、稳重,言谈举止大方得体,有亲和力;

3、抗压能力强,喜欢挑战;

4、性格开朗、头脑灵活,学习能力强,有良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神,能适应灵活的工作时间。

发展路线:专员→主管→主任→经理→总监

6、学管师/教务班主任

岗位职责:

1、              全程跟进学员的学习情况,建立学生档案,了解学员上课及作业完成情况,及时与教师、学员、家长保持沟通,及时调整学习方案;

2、              监管学员的课后作业完成情况,定期回访,及时与家长沟通学员作业、考试、学习状态、学习习惯等情况;协调家长与学校之间的关系;

3、              通过沟通了解学员与家长对授课的反馈,对教学质量进行监督与控制;定期汇总反馈予部门主管和家长;

4、              根据学员的具体学习情况,及时进行相关课程的推荐及二次销售,促进学员续费。

任职要求:

1、本科及以上学历,男女不限;

2、善于与人交流,亲和力强,性格活泼开朗;

3、具备良好的服务意识和处理投诉的能力;

4、具备良好的沟通表达能力;

5、具备较强的抗压能力 ,能适应灵活的工作时间。

薪酬:

平均月薪约5000-10000(年薪6-12万)。

7、人事专员

岗位职责:

1、熟悉公司各部门、各岗位的工作流程、明确各岗位的素质模型;

2、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

4、负责人事部相关活动项目的组织开展。

任职要求:

1、本科及以上学历,汉语言文学相关专业、人力资源管理专业优先考虑;

2、性格开朗、热情,乐于分享;

3、有较强的沟通协调能力、语言表达能力;

4、有责任心,能承受较强的工作压力,具备团队合作意识。

8、市场专员

岗位职责:

1、建立并维护与中小学校等合作伙伴的良好关系;

2、负责区域学校的招生宣传工作,和潜在客户接洽并建立稳定的招生关系;

3、分析相关市场数据,反馈市场动态,

5、深入理解各类教育产品及其特点,与业务单位紧密合作,优化产品组合;

6、组织和监督实施年度市场推广计划,与发展部门紧密沟通,积极支持校区招生工作;

任职要求:

1、本科学历以上;市场营销专业优先;

2、个性乐观、积极、灵活、充满激情,工作严谨细致、认真主动,具有责任心和敬业精神;

3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

4、良好的职业道德和团队精神,愿在教育培训行业长期发展;

5、有过市场拓展及销售经验或教育行业工作经验者优先考虑;

6、公司配车,有驾照者优先。

福利:

1. 试用期3个月提供住宿;

2. 完善的薪酬福利制度:社保、礼金(结婚、生育)、节日礼品、带薪年假、年度体检等;

3. 丰富多彩的员工活动:旅游、体育活动、生日会、野外拓展等;

4. 完善的培训机制:入职培训、专业技能培训、集团培训等;

5.公司目前处于快速成长期,可提供广阔的发展平台;

6.晋升公司管理层,享受年终分红。

公司联系方式:

星火教育集团佛山分公司

公司地址:广东省佛山市南海区华翠南路6号(颐景园)佳盛国际广场2楼

联系方式:0757-88516888

招聘邮箱:xinghuoxz_fs@126.com(应聘岗位+姓名)